Edunvalvonta
Freelance-ammattiosaston tärkein tehtävä on jäsentensä edunvalvonta. Koska joukkomme on hyvin heterogeeninen, ei edunvalvonta ole aina helppoa. Teemme kuitenkin parhaamme.
Yleisradiossa toimiville freelancereille on oma työehtosopimus, Yhtyneet-sopimus. Joitakin tuotantoyhtiöille tekeviä jäseniä koskee Teatteri- ja mediatyöntekijöiden liiton sopimus. Ja ne, jotka ovat yrittäjiä tai joita mikään sopimus ei jostain muusta syystä koske, voivat kuitenkin etsiä mainituista sopimuksista osviittaa neuvotellessaan palkoistaan ja palkkioistaan. Myös FAO:n lomakkeet auttavat palkkoiden määrittelyssä.
Luottamusmies auttaa jokaista FAO:n jäsentä, joka on epätietoinen oikeuksistaan tai palkoista ja palkkioista. Samoin tekee Suomen journalistiliiton palkkalistoilla oleva lakimies. Yksin ei tarvitse omien ongelmiensa kanssa olla, apua löytyy aina!
Työehtosopimuksia
Suomen Journalistiliitto työehtosopimukset:
Elokuva- ja tv-ala
Teme/teatteri- ja mediatyöntekijöiden liitto
AV-käännösyritysten työehtosopimus
Suomen freelance-journalistien tietopankki:
Suomen freelance-journalistit palkkiot ja sopimukset:
YHTYNEET-SOPIMUS
Yhtyneet-sopimus koskee Yleisradiolle työsuhteisesti tehtävää freelance-työtä.
Sopimus on voimassa 1.3.2023-28.2.2025.
Sopimus sisältää liitteet:
1. Audiotyön palkkiot
2. Audiovisuaalisen työn palkkiot
3. Työkorvaukset
4. Käännöspalkkiot
5 .Ohjelmatekstitys
6. Verkkokirjoittamisen palkkiot
Muut liitteet
7. Versioinnin pelisäännöt
8. Yhtyneet sopimus allekirjoituspöytäkirja
9. Yle–SJL erillispöytäkirja
10. Kokemuslisän soveltamisohje
11. Uusinnat
TEME-sopimus
Teme neuvottelee alakohtaisia työehtosopimuksia esittävien taiteiden, elokuva- ja tv-alalle sekä yrityskohtaisia työehtosopimuksia mm. Yleisradion kanssa.
Yhtyneet- ja TEME-sopimuksen vertailu yhtyneet-sopimus
Pätee Yleisradiossa.
Perustuu eri ohjelmakategorioiden määrittelyyn (vaativuus) ja minuuttitaksaan.
Teatteri- ja mediatyöntekijöiden sopimus, TEME
Pätee elokuvatuotannoissa, myös dokumenttielokuvatuotannoissa.
Tv-tuotannoissa työnantajat eivät ole yleensä sitoutuneet sopimukseen, sopimusta kannattaa kuitenkin käyttää pohjana, kun lähtee neuvottelemaan palkoista ja palkkioista.
Perustuu käytettyjen työpäivien määrään.
Milloin aikapalkka tulee kysymykseen?
Aikapalkkaisen työn tunnusmerkit täyttyvät, kun teet työtä työvuorossa, työnantajan tiloissa ja laitteilla ja työnantajan johdon ja valvonnan alaisena.
Jos teet Yleisradiossa aikapalkkaista työtä, sinulle maksetaan Yleisradion Ohjelmatyöntekijöiden työsopimuksen mukaan.
http://www.rttl.fi/tyoehtosopimukset/ylen-ohjelmatyontekijoiden-tyoeh/
Esimerkkejä yhtyneet-sopimuksen soveltamisesta
Seuraavat laskuesimerkit koskevat minimipalkkioita. Jos työ vaatii tavallista enemmän aikaa tai sen tekemisessä on osoitettu erityistä journalistista tai taiteellista osaamista, sen tulee vaikuttaa palkkioon. Myös vähintään viiden vuoden kokemus vastaavissa tehtävissä korottaa palkkiota vähintään viidellä prosentilla. Palkkiosta pitää aina voida neuvotella.
Puolituntinen (käytännössä yleensä yli 28- ja alle 29-minuuttinen) pienimuotoinen dokumentti
Toimittajan palkkio
Minuuttitaksa viiteen minuuttiin asti 1036,01 euroa ja jokaiselta alkavalta minuutilta sen jälkeen 207,30 euroa:
1036,01€ + 24 x 207,30 € = 6011,21 €
Toimittaja osallistuu ohjelmatekniseen työhön vähäisessä määrin
Pienimuotoisessa dokumentissa tai reportaasissa (samaten kuin dokumenttiohjelman kohdalla) vähäisestä ohjelmateknisestä työstä ei makseta erillistä korvausta, sillä vähäinen ohjelmatekninen työ sisältyy tariffiin.
Toimittaja osallistuu ohjelmatekniseen työhön enemmän kuin vähäisessä määrin, mutta vähemmän kuin merkittävässä määrin
(esimerkiksi noin puolet valmiissa dokumentissa olevasta materiaalista on toimittajan itsensä kuvaamaa, toisen puolen on kuvannut kuvaaja)
Tällaisessa tapauksessa on mahdollista neuvotella korotus palkkioon Yhtyneet-sopimuksen 7 §:n 3-kohdassa mainitun ”henkilökohtaisen työsuorituksen” perusteella, esimerkiksi työsuorituksen määrä ja tekninen osaaminen voivat näissä tapauksissa olla perusteita palkkion korotukselle.
Palkkio nousee henkilökohtaisen työsuorituksen perusteella esimerkiksi 20%:
6011,21 € + 0,2 x 6011,21 € = 6011,21 € + 1202,24 € = 7213,45 €
Toimittaja osallistuu ohjelmatekniseen työhön merkittävässä määrin. (Hän esimerkiksi joko kuvaa ja äänittää tai leikkaa ohjelman itse.)
Palkkio nousee vähintään 50 prosenttia. 6011,21 € + 0,5 x 6011,21 € = 6011,21 € + 3005,61€ = 9016,82 €
Toimittaja tekee kaiken itse
Palkkio nousee vähintään 80 prosenttia.
6011,21 € + 0,8 x 6011,21 € = 6011,21 € + 4808,97 € = 10820,18 €
Luottamushenkilö auttaa sopimusten tulkinnassa Journalistiliiton lakimiehen kanssa. Jos työnantajan kanssa on erimielisyyttä, on luottamushenkilö tukena, neuvonantajana ja neuvottelijana. Luottamushenkilö auttaa kuuntelemalla ja jakamalla tietoa sekä työnantajalle että työntekijälle. Journalistinen työ on murroksessa ja työntekijöiltä vaaditaan koko ajan enemmän. Luottamushenkilö on aina työntekijän puolustaja.
FAO:n luottamushenkilö on Jaakko Sauvola.
Yhteystiedot:
jsauvola(at)gmail.com
+358 40 775 4681
Lakimiespalvelut
FAO:n työehtoasiamies liitossa on
Tuomas Aalto
tuomas.aalto(at)journalistiliitto.fi
+358 50 406 0705
Liiton työehtoneuvontaa saa joka arkipäivä klo 13.00 – 16.00 numerossa +358 44 7555 000.
Puhelimeen vastaavat liiton lakimiehet.
Lomakepohjat radio- ja TV-työhön
- Sopimuspohja radiolle tai muille audio-ohjelmille.(Lataa ja muokkaa sopimuspohjia vapaasti).
- Sopimuspohja TV:lle tai muille audiovisuaalisille ohjelmille
(Lataa ja muokkaa sopimuspohjia vapaasti). - Sopimuspohja yrittäjäfreelancereille
(Lataa ja muokkaa sopimuspohjia vapaasti).
FAOn työryhmä yhdessä Journalistiliiton juristien kanssa on laatinut kolme lomaketta, eräänlaisia ”työmääräyksiä”. Radion ja TV:n ”Yhtyneet”- sopimuksen piirissä työskenteleville on omat lomakkeensa, yrittäjäfreelancereille omansa. Niiden tarkoitus on palvella myös toista osapuolta, tuottajia.
Lomakkeessa kartoitetaan työtehtävät vaatimuksineen ja lisineen etukäteen mahdollisimman tarkoin. Niitä voi käyttää myös muistilistoina tilanteessa, jossa esim. tekee tarjousta työtehtävästä.
Freelancereiden ammattiosasto sai ensimmäisen kerran edustajan Suomen Journalistiliiton hallitukseen nelivuotiskaudeksi 2011-2014. Luottamustoimeen valittiin silloin RTTL:n edustajana Anna-Liisa Haavikko. Kirsi Mattila on on edustanut FAO:ta SJL:n hallituksessa vuosina 2015-2022.
Vuodesta 2023 alkaen FAO:n edustaja SJL:n hallituksessa on RTTL:n puheenjohtaja Jani Tanskanen.
FAO:n freelancerit ovat olleet edustettuina myös SJL:n tekijänoikeusvaliokunnassa ja Freeneuvottelukunnassa.
Saadaksesi lisätietoa olethan yhteydessä Ylen Työsuhdeasioihin osoitteessa tyosuhdeasiat@yle.fi